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Management   筑波大学
2021.4.07
F1000Researchと筑波大学のパートナーシップ協定が意味するもの
Management   筑波大学
2021.2.03
人文社会学から仕掛けたムーブメント　現代の学術出版が抱える３つの壁を突破せよ
Management   筑波大学
2021.2.03
研究を学者の手に取り戻すために―筑波大学の改革マインドが問いなおす、学術出版と大学ランキングの未来
Management   筑波大学
2021.2.03
研究の言葉の壁がなくなる時代へ―世界の見方を変えるアイディアで勝負する、21世紀型の知識のサーキュレーションを巻き起こせ
Management
2021.2.03
レベッカに聞いてみた！F1000Researchの仕組みってどうなってるの？
Management
2021.2.03
伝統を脱ぎ捨てる──オープンサイエンスの脅威にさらされるエルゼビアは、いかにして研究者に全面型のソリューションを提供するプラットフォームへと進化したか
Management   筑波大学
2021.2.03
コロナ禍で加速化するプレプリント文化と、 その先を見据える筑波大学の心意気
Management
2021.2.03
研究には終わりも無駄もない──つねに進化する、生きた学術出版エコシステムをつくる
Management   南洋理工大学
2020.4.24
南洋理工大学のグローバル人材の採用と、データ駆動型の研究体制構築による大学戦略
Management   成均館大学校
2020.4.17
「20年で大学文化は変えられます。」──韓国の名門大学はどのようにして教育型大学からグローバルな研究型大学への転換を遂げたのか（後半）

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